Hoppa till innehåll

Allt inom Civilrätt

Aktuella rättsfall

JO ”bekymrad” över rådmännens rättsuppfattning – kritik efter inspektion

Arbetsrätt

Karensavdrag i stället för karensdag – regeringen har lyssnat på fackets kritik

Aktuella rättsfall

Vinner mot kommun – har rätt till bidrag trots flytt till ort med hög arbetslöshet

Näringsliv

Ökade möjligheter att kontrollera fusk – riksdagen kräver krafttag om arbetskraftsinvandringen

Näringsliv

Inte bara ministrar, även generaldirektörer – krav på ”karens” och insyn vid jobbyte

Aktuella rättsfall

Endast ”direkt arbete” ska bedömas hos sjukskriven – Försäkringskassan förlorar

Aktuella rättsfall

Miljardböter för Facebook – lämnade oriktiga uppgifter om användarkonton

Aktuella rättsfall

Företagarpar vinner mot Skatteverket – får igenom avdrag för kostnader i Spanien

Näringsliv

Patientsäkerheten inom den ”icke-etablerade” vården ska förbättras – regeringen utreder reglering

Näringsliv

”Statens uppskattningar om assistensfusk saknar vetenskaplig grund” – ny forskningsrapport

Näringsliv

Beslut inom tio dagar – fler och mindre arbetsgivare får rätt till snabbspår för utländsk arbetskraft

Aktuella rättsfall

Inget skadestånd till pendlare för ID-kontrollerna – trots att regeringens agerande ”kan ifrågasättas”

Aktuella rättsfall

”Viktigt att regeringen ifrågasätts av JK – nu överväger vi att gå till domstol om ID-kontrollerna”

Näringsliv

”Öka takten, regeringen!” – riksdagen kräver storstädning bland krångliga skatteregler

Civilrätt

200 000 svenskar i ”abonnemangsfällor” – och få känner till sina rättigheter

Nyheter

”Viktigare att göra rätt än att inte göra fel” – Göran Lambertz om faran med försiktighet

Aktuella rättsfall

Förlorad del av tvist inte ”av ringa betydelse” – hovrätten jämkar advokatkostnader

Aktuella rättsfall

”Måste insett att han inte hade många år kvar” – frisk 94-årings gåva till son ogiltig

Näringsliv

”Fördel kvinna” – juristutbildningen väntas bli helt kvinnodominerad

Näringsliv

Fördubblade straffavgifter för arbetsgivare som anställer personer utan uppehållstillstånd