Liksom tidigare år är konsulternas kompetens (85, 5 procent) och lyhördhet (67) de faktorer som klienterna skattar högst. Stjärnstatus (76,9) och storlek (68,9) uppges vara de mest oviktiga omständigheterna vid byråvalet.
Mer än hälften av de svarande (58,5 procent) anger att ”byråns rykte i frågor som jämställdhet, integration och arbetsmiljö” är viktigt att ta ställning till när man väljer konsulter. Jämför man med tidigare års undersökningar så är resultatet rekordhögt. Första gången den frågan ställdes, 2004, tyckte mer än hälften av klienterna att detta var ”oviktigt”.
Bland de kvinnliga svarande är denna attityd ännu tydligare, 72 procent, tycker att frågan är viktig. Bland männen är motsvarande andel lägre, 50 procent.
Lediga jobb
Advokatfirman Salomonsson & Jovicic söker en biträdande jurist och en advokat till Uppsala
Advokatfirman Salomonsson & Jovicic
FHH söker konkursförvaltare till Stockholmskontoret
Flood Herslow Holme
Erfaren jurist till rättsenheten på TLV
TLV
Nyheter från våra partners
Lindahls kontor i Malmö tilldelas Guldstolen
Baker McKenzie legal rådgivare till Atari vid investering i Thunderful och det efterföljande underhandserbjudandet till minoritetsaktieägarna
KASTELL TOPPAR TEAMET INOM TVISTLÖSNING MED FLERA SENIORA REKRYTERINGAR
Pressmeddelanden premium
Länsstyrelsen river Storstockholms brandförsvars förbud - klargör att tillståndet gäller nationellt
Godkända solparker kan förse alla Sveriges småhus med hushållsel
Endast hälften förberedda på lönetransparensregler
Event & nätverk
Webbinarium: Agera i tid – chefens roll i ett hållbart arbetsliv
BG Institute
Dagens Juridik Pro
Powered by Lexnova
Allt du behöver för juridisk analys: nyheter, rättsfall, expertkommentarer, video och AI-stöd – i ett professionellt abonnemang.
Få Tillgång