Översikt


Hittar du inte vad du letar efter? Klicka här för att söka.
Annons
Annons

AD: Uppsägning ogiltig – olovlig frånvaro berodde på alkoholism och psykisk sjukdom

Arbetsrätt
Publicerad: 2013-08-26 13:37

Den anställde hade ostridigt varit olovligt frånvarande från sitt arbete vid flera tillfällen. Han har dock under en längre tid varit psykisk sjuk och haft stora alkoholproblem. Eftersom frånvaron har berott på hans sjukdom så var det fel att säga upp honom, anser Arbetdomstolen som dock är oenig.


Detta är en låst artikel

Registrera dig för Mitt DJ Premiumkonto och få tillgång direkt till introduktionspriset 69 kr/mån inkl. moms.

Skaffa Mitt DJ Premium Logga in

69 kr/mån

Skaffa Mitt DJ Premium och få fri tillgång till all vår nyhetsrapportering samt bakomliggande domar och dokument som ligger till grund för alla artiklar och reportage. Prenumerationen är tillsvidare och du kan när som helst avsluta den. Fyll i dina uppgifter i fältet nedan för att komma vidare till nästa steg.

Logga in

Om du redan är medlem är det bara att du loggar in på ditt konto för att få tillgång till artikeln. Fyll i dina inloggningsuppgifter i fälten nedan.