Anledningen till sammanslagningen är att den privata industri och tjänstesektorn förändrats och att många förbundsmedlemmar har svårt att avgöra vilket fackförbund de ska tillhöra. Samtidigt antas man kunna spara resurser på att slippa arbeta med gränsfrågor och istället ha allt under samma tak.
I och med sammanslagningen representerar Unionen merparten av Sveriges privata tjänstemän och antas få ungefär en halv miljon medlemmar. Huvudkontoret kommer att ligga i Sifs nuvarande lokaler. Organisatoriskt har sammanslagningen lösts så att moderfackens styrelser slås samman vid årsskiftet. Sifs Mari-Ann Krantz blir ordförande fram till förbundskongressen i oktober 2008 då den första ”egna” styrelsen kommer att väljas.
Arbetstagare som redan är medlemmar i moderförbunden överförs automatiskt till Unionen från årsskiftet. Antagna kollektivavtal kommer att fortsätta gälla som vanligt. Däremot kommer A-kassorna slås samman och bilda Unionens arbetslöshetskassa.
Namnet Unionen kom till efter en namntävling på webben där medlemmarna i Sif och HTF fick ge sina förslag till vad det nya fackförbundet skulle heta. Tre medlemmar föreslog Unionen eller liknande namn. Unionen står för ”medlemmarnas styrka, gemenskap och enighet” enligt hemsidan. Den gröna logotypen signalerar ”trygghet, engagemang och förnyelse” och den sammanhållande länken symboliserar en länk mellan människor, branscher och förbundets olika yrkeskategorier.
