Ladda ner handlingar
Arbetsmiljöverket fann efter inspektion att skriftliga säkerhetsinstruktioner saknades och att felaktigheter förekom i företagets utbildningsmaterial. Bolaget anför att olyckan berodde på ett missförstånd mellan två erfarna personer och att man fastställt interna regler genom ett personalmeddelande.
Domstolen anser inte att de åtalade varit vårdslösa på ett sådant sätt att straffansvar inträtt, eller att något klart orsakssamband mellan bristerna i arbetsmiljön och olyckan. Domstolen ogillar också talan om företagsbot.
