För att underlätta överblickbarheten och tillämpbarheten kommer ändringen att beröra bland annat disposition, rubriker och tidsfrister i lagstiftningen. Lagen om rätt till ledighet för vissa föreningsuppdrag föreslås upphävas.
Dessutom föreslås Studieledighetslagen och lagen om rätt till ledighet för svenskundervisning för invandrare förslås slås samman till en ny lag och även lagen om rätt till ledighet av trängande familjeskäl och ledighetsbestämmelserna i lagen om ersättning och ledighet för närståendevård föreslås läggas samman i en ny lag.
Därmed kommer antalet ledighetslagar, utöver semesterlagen, att minska från åtta till fem. Däremot kommer innehållet i reglerna ändras endast i mindre omfattning. En arbetstagares rätt till ledighet kommer i princip att vara oförändrad jämfört med vad som gäller i dag.
Källa: Blendow Lexnova
