Den lediga polismannen blev omkörd av en kvinna.
Då trädde han i tjänst, och körde in framför kvinnans bil, så att de kolliderade.
Därefter knuffade han, enligt åtalet, henne.
Nu har han åtalats för vårdslöshet i trafik, alternativt tjänstefel samt ringa misshandel.
Det var en söndagsförmiddag när kvinnan, och hennes två barn, kom körande med sina två barn i baksätet.
I förhör berättar kvinnan att hon gjorde en omkörning, höger om den andra bilen, att hon direkt därefter blev omkörd, och sedan körde bilen in framför hennes i en rondell och blockerade vägen. Kvinnan hann inte bromsa utan körde in i bakdelen på den andra bilen.
Föraren i den andra bilen hoppade då ur, och skrek. slet tag i kvinnan och knuffade, säger hon.
– Sen började han skrika att han var polis och fick göra så som han gjorde. Han visade sin polisbricka och
skrek att han får göra så.
Detta styrks av flera vittnen.
Kort därefter anlände en patrull till platsen.
Förändrade regler om topsning
En del av lagreformen om biometri i brottsbekämpningen är förändrade regler om tagande av salivprov eller topsning för brottsbekämpande ändamål i rättegångsbalken. Dessa regler gäller från och med den 1 juli 2025 och innebär framför allt att möjligheterna till topsning för dna-analys på olika sätt har utökats. Mattias Hjertstedt analyserar de nya bestämmelserna och deras konsekvenser.
Nekar
Polismannen själv nekar till brott, både till vårdslöshet i trafik och till ringa misshandel.
Han säger att han reagerade på kvinnans körning – hans första tanke var att det var en drograttfylla. Han säger att han körde upp jämsides med henne för att påkalla hennes uppmärksamhet, men att hon bara tittade rakt fram, och ”såg arg ut”.
– Då såg jag att hon hade barn i bilen och tänkte ”vad fan gör människan”.
Han bestämmer sig för att få stopp på kvinnan, och kör därför in framför henne – strax därefter kör kvinnan in i honom.
– Min uppfattning är att hon kör in i mig för att hon är förbannad, hon kör in i mig medvetet.
Men åklagaren väckte åtal mot polismannen, och Polisens personalansvarsnämnd har nu uttalat sig.
”Personalansvarsnämnden gör därvid bedömningen att N.N inte kommer att skiljas från sin anställning vid händelse av en fällande dom.”
