Enligt undersökningen tjänar en kvinnlig bolagsjurist i genomsnitt 68 828 kronor i månaden medan motsvarande siffra för de manliga kollegerna är 84 476 kronor.
På frågan om bolagsjuristerna är nöjda med sina löner ger kvinnorna ett genomsnitt på 3,26 på en femgradig betygsskala medan männen ger 3,17.
Om man tittar på lönefördelningen i förhållande till ålder och kön så visar det sig att de kvinnliga bolagsjuristerna i genomsnitt tjänar mer än männen i en enda ålderskategori: i åldern 26 till 30 år tjänar kvinnorna drygt 45 000 kronor medan männen tjänar drygt 35 000 kronor.
Störst är ålderskillnaden i ålderskategorin över 60 år där kvinnorna i genomsnitt tjänar 80 000 kronor medan männen tjänar drygt 115 000 kronor.
Även när det gäller lönespridningen utifrån kategorierna erfarenhet och ålder så finns det bara en kategori där kvinnorna tjänar mer än männen: för de kvinnor som har tre till fyra års erfarenhet så tjänar kvinnorna knappt 45 000 kronor i månaden medan motsvarande siffra för männen är drygt 35 000 kronor.
Störst skillnad är det bland dem som har över 20 års erfarenhet där kvinnorna genomsnittliga lön ligger på drygt 75 000 kronor medan männen tjänar drygt 95 000 kronor.
När det gäller chefsjurister så tjänar kvinnorna i genomsnitt knappt 90 000 kronor medan männen tjänar drygt 110 000 kronor.
Klicka på bilderna nedan för att se statistiken som stapeldiagram.
KÄLLA: Bolagsjuristernas förenings och rekryteringsföretaget HR Commitments undersökning av bolagsjuristernas löner 2013.