Kinnevik tilldelas 2021 års Allbrightpris som årets mest jämställda börsbolag.
Bolaget har på två år gått från ett icke jämställt bolag till börsens mest jämställda.
– De har tagit till sig av moderna studier som visar hur blandade grupper tenderar att fatta bättre och mer genomtänkta beslut, säger Maija Inkala, talesperson för stifltensen Allbrigh i ett pressmeddelande.
Sedan bolagets VD Georgi Ganev tillträdde 2018 har Kinnevik arbetat aktivt för att främja såväl jämställdhet som mångfald genom mätbara och tidsbestämda mål och utbildning.
Nu, 2021, kan Allbright konstatera att i stort sett samtliga jämställdhetsmål har uppnåtts – före utsatt tid.
Det är, bland annat, mot bakgrund av detta som man tilldelas priset.
– I Kinnevik ser vi ett bolag med mångfald som affärsstrategi. De har tagit till sig av moderna studier som visar hur blandade grupper tenderar att fatta bättre och mer genomtänkta beslut. Att Kinnevik dessutom verkar inom många onoterade bolag är inspirerande för framtiden. Vi kanske kan hoppas på en ny svensk standard. Det borde verkligen inspirera många andra investmentbolag, säger Maija Inkala, talesperson för stifltensen Allbright, i ett pressmeddelande.
Dustin och Hemnet andra finalister
Dustin och Hemnet var de två andra finalisterna jämte Kinnevik. De rosas också av Allbright för sitt jämställdhets- och mångfaldsarbete.
– Gemensamt för samtliga finalistbolag är att de är moderna teknikbolag som representerar nytänkande i att bygga bolag i näringslivet. De ligger i framkant hur de gör affärer, men också i hur de leder och organiserar sina företag. Årets finalister har visat att de i sina affärer ser mångfald som en avgörande fråga, säger Maija Inkala.
