En kriminalvårdare tilldelas fem dagars löneavdrag för att ha lagt sig ned på golvet och sovit under sitt nattpass på häktet.
Även om den anställde nekat till anklagelserna anser myndighetens ansvarsnämnd att kollegornas vittnesmål är tillräckliga för det ska anses klarlagt att så har skett.
Kollegor till den aktuella kriminalvårdaren har i samtal med arbetsgivaren berättat om natten ifråga. En av dessa har uppgett att vårdaren, när denne anlände till sitt arbetspass, hade med sig liggunderlag, kuddar och filtar. Att vårdaren gick upp och gjorde sina ronderingar, men däremellan lade sig på golvet och sov. Samma kollega har också uppgett att han hörde vårdaren snarka vid lera tillfällen.
Ytterligare en kollega har bekräftat att vårdaren lade sig på golvet och ”sträckte ut sig”. Huruvida vårdaren sovit kan inte denna kollega bekräfta, men möjligtvis hördes snarkningar.
Själv har vårdaren uppgett att den aktuella natten ”var en natt som alla andra” och att uppgifterna om sovandet är felaktiga.
Får fem dagars löneavdrag
Kriminalvårdens personalansvarsnämnd anser dock att de uppgifter som vårdarens kollegor lämnat är trovärdiga och att det därför får anses klarlagt att denne sovit under sin tjänstgöring den aktuella natten. Det faktum att kudde och filt hade medtagits tyder, enligt nämnden, dessutom på att vårdaren ”planerat att lägga sig ned och sova”.
I sitt beslut skriver nämnden att man ser allvarligt på det inträffade och konstaterar att ett sådant beteende kan innebära säkerhetsrisker.
Agerandet bedöms av personalansvarsnämnden vara så allvarligt att vårdaren ska få fem dagars löneavdrag.
